IONWAY to działająca w ekologicznym duchu spółka, która wspiera elektro mobilność oraz zeroemisyjną przyszłość. Rynkowa przewaga IONWAY polega na wsparciu zapewnianym przez Umicore oraz PowerCo – spółkę należącą do Grupy Volkswagen, firmy z licznymi osiągnięciami w dziedzinie materiałów katodowych do pojazdów elektrycznych, motoryzacji i akumulatorów samochodowych.

Start projektu IONWAY to efekt zaangażowania PowerCo i Umicore w zrównoważony rozwój. Naszym wspólnym celem jest to, by samochody elektryczne stały się dostępne dla każdego, zaczynając od teraz.

Do naszego rozwijającego się zespołu poszukujemy Global Digital Workplace Specialist, który pomoże nam budować nowoczesne środowisko cyfrowe, wdrażać SharePoint, rozwijać adopcję Copilot i usprawniać procesy w całej organizacji.

TWÓJ ZAKRES OBOWIĄZKÓW

• Przekładanie potrzeb biznesowych na rozwiązania cyfrowe (Microsoft 365, Copilot, SharePoint).

• Szkolenia i programy zwiększające adopcję Copilot.

• Tworzenie playbooków, standardów i zasad governance.

• Monitorowanie wskaźników (adopcja, backlog, ROI).

• Wdrażanie i konfiguracja SharePoint (struktury, biblioteki, uprawnienia).

• Tworzenie zasad, standardów i wsparcie użytkowników.

• Identyfikacja usprawnień i automatyzacji (w tym RPA/UiPath).

• Tworzenie i automatyzacja raportów.

• Wsparcie wdrożenia SAP i testowanie nowych rozwiązań.

• Szkolenia użytkowników i tworzenie instrukcji pracy.

NASZE WYMAGANIA

• Doświadczenie z SAP w środowisku produkcyjnym.

• Doświadczenie we wdrażaniu SharePoint.

• Analityczne myślenie i umiejętność rozwiązywania problemów.

• Bardzo dobra znajomość MS Office.

• Umiejętność szkolenia i wspierania użytkowników.

• Język polski min. C1, język angielski min. B1.

Mile widziane:

• Wykształcenie techniczne/IT.

• Doświadczenie w Digital Workplace, Industry 4.0, automatyzacji.

• Ciekawość AI i Copilot.

• Umiejętność konfiguracji sprzętu IT.

OFERUJEMY

• Pracę na pełny etat w systemie hybrydowym (3 dni w biurze, 2 dni zdalnie),
• Elastyczne godziny rozpoczęcia pracy (07:00-09:00).
• Premię roczną.
• Pakiet benefitów min.: dofinansowanie kosztów dojazdów do pracy, dofinansowanie do posiłków, ubezpieczenie na życie, karta sportowa - Medicover Sport, nieograniczony dostęp do kawy i herbaty.
• Dostęp do prywatnej opieki medycznej (Luxmed) - koszt pokryty przez pracodawcę.
• W pełni finansowane szkolenia umożliwiające zdobycie dodatkowych kwalifikacji.
• Czynny udział w kreowaniu środowiska pracy w nowo powstającym zakładzie.
• Wartości, które traktujemy poważnie: Współpraca / Doskonałość operacyjna / Szacunek / Odpowiedzialność / Pozytywność / Duch przedsiębiorczości / Bezpieczeństwo